Бүгүн Mostbet букмекердик кеңсесине кошулуп, Кыргызстанда спорттук мелдештерден жана онлайн оюндарынан максималдуу ырахат жана пайда алыңыз. Бул жерден сиз спорттук иш-чаралар үчүн эң мыкты коэфициенттерди, ошондой эле ар кандай бонустарды жана акцияларды, бекер коюмдарды, бекер айлануулар жана Мостбет промо коддорун таба аласыз. Биздин веб-сайтты колдонуу оңой жана жөнөкөй, ал эми букмекерликти ого бетер ыңгайлуу кылуу үчүн профессионалдар командасы сиз үчүн мобилдик тиркемени иштеп чыгышты.
Українська

Здорові стосунки – це не про «ідеальні пари», а про людей, які вміють чути, поважати та підтримувати одне одного. Вони не виникають самі по собі – їх будують обидві сторони, крок за кроком, у діалозі й довірі.
Ознаки здорових стосунків
1. Поважне спілкування
Партнери говорять без принижень, сарказму чи маніпуляцій, навіть у моменти незгоди. Поважають межі, почуття та право на власну думку.
2. Міцна довіра
У здорових стосунках немає потреби у тотальному контролі чи перевірках. Довіра створює відчуття безпеки та стабільності.
3. Емоційна підтримка
Партнер – не «рятівник», але людина, яка поруч у складні моменти. Повага до переживань, співпереживання та вміння бути опорою – ключові складові.
4. Чіткі та здорові межі
У кожного є власний простір: робота, друзі, хобі, час для себе. Повага до особистих кордонів – основа зрілих стосунків.
5. Конструктивне вирішення конфліктів
Конфлікти – це нормально. Важливо те, як партнери їх долають. Замість звинувачень – пошук рішень. Замість мовчазних образ – відверта розмова.
6. Рівноправність
Ніхто не домінує, не пригнічує й не знецінює. Рішення приймаються на рівних.
7. Турбота про себе та одне про одного
Здорові стосунки починаються зі здорових особистостей. Вміння дбати про свої потреби – не егоїзм, а необхідність.
Чому це важливо?
Здорові стосунки формують якість життя: вони впливають на психічний стан, відчуття щастя та здатність реалізовувати себе. Це середовище, де обидві людини ростуть, а не втрачають себе.


Інформаційний продукт підготовлено в межах співпраці UNFPA та ГО «Асоціація Амбасадорок України» за підтримки Уряду Данії. Думки, погляди та рекомендації, викладені в цій публікації, належать авторам(-кам) і не обов’язково відображають офіційну політику чи позицію UNFPA, Уряду Данії або ГО «Асоціація Амбасадорок України».

Домашнє насильство — це не завжди про видимі синці. Часто все починається з тиску, контролю, принижень чи мовчазного страху, який з часом стає нормою для постраждалої людини. Важливо вміти розпізнавати його прояви, щоб вчасно допомогти собі чи іншим.
Форми домашнього насильства
Фізичне — побиття, штовхання, удари, позбавлення сну чи їжі, будь-які дії, що завдають тілесної шкоди.
Психологічне — приниження, образи, погрози, контроль поведінки, ізоляція, залякування.
Економічне — заборона працювати, контролювання фінансів, позбавлення коштів, шантаж грошима.
Сексуальне — примус до статевих дій, у тому числі в межах сім’ї; будь-який контакт без згоди.
Ознаки, які варто помічати
Партнер контролює, з ким ви спілкуєтесь, куди ходите та як витрачаєте гроші.
Постійна критика, знецінення, маніпуляції, почуття провини.
Емоційна напруга вдома: страх викликати «неправильну» реакцію.
Різкі зміни поведінки або зовнішнього вигляду через тиск.
Ізоляція від друзів і родини, заборона на спілкування.
Почуття, що «все стає тільки гірше».
Наслідки, які не можна ігнорувати
Домашнє насильство руйнує здоров’я, самооцінку та відчуття безпеки. Воно впливає на дітей, що стають свідками, формуючи у них модель поведінки, яка повторюється в майбутньому. Вихід із цього кола можливий — але першим кроком є усвідомлення проблеми.
Якщо ви стали свідком чи зіткнулися з домашнім чи гендерно зумовленим насильством, звертайтеся:
• 102 номер екстреного виклику поліції
• 15-47 урядова гаряча лінія з протидії домашньому насильству
• 116 111 або 0 800 500 225 – Національна гаряча лінія для дітей та молоді
• 116 123 або 0 800 500 335 – Національна гаряча лінія з попередження домашнього насильства
• 0432 67 04 60 – Вінницький міський центр соціальних служб
• 098 900 15 60 – Денний центр соціально-психологічної допомоги особам, які постраждали від домашнього насильства та/або насильства за ознакою статі (Мобільні бригади соціально-психологічної допомоги людям, які постраждали від домашнього насильства).


Інформаційний продукт підготовлено в межах співпраці UNFPA та ГО «Асоціація Амбасадорок України» за підтримки Уряду Данії. Думки, погляди та рекомендації, викладені в цій публікації, належать авторам(-кам) і не обов’язково відображають офіційну політику чи позицію UNFPA, Уряду Данії або ГО «Асоціація Амбасадорок України».

У межах спільного просвітницького проєкту «Територія безпеки 2.0» ми створили серію інформаційних матеріалів, спрямованих на підвищення правової та соціальної обізнаності молоді й громади щодо запобігання домашньому та гендерно зумовленому насильству та формування культури безпеки.

Посада

Підприємство

Вимоги до кандидатів:

Посадові обов’язки:

Умови праці:

Як податися?

English teacher

Friends English Club

палати пристрастю до викладання і вщент руйнувати стереотипи про нудних вчителів;

володіти англійською на рівні В2 і вище;

викладати протягом щонайменше 1-го року для дорослих студентів рівнів А1-В1 та вище;

готовність працювати від 25 годин на тиждень;

мати ПК, гарнітуру й стабільний Інтернет.

віддалена робота online;

викладати дорослим студентам, які бажають навчатись і досягати результатів.

справжнє комʼюніті, де про комфорт і мотивацію піклується People Partner, про успіхи - Team Leader, про доходи - sales-відділ, про поповнення скарбнички знань - методист, про карʼєрне зростання - керівник, а весь «головний біль» беруть на себе клієнт-менеджери;

гнучкий графік роботи – можна обирати дні та час занять, поєднуючи з навчанням і хобі;

стабільне повне навантаження незалежно від сезону;

кар'єрне зростання: від Junior до Senior teacher, Team leader чи Методиста;

особистий кабінет з готовою програмою і автоперевіркою домашки (підготовка до уроку ще ніколи не була такою простою);

безкоштовна підготовка до здачі та компенсацію 50% вартості міжнародних екзаменів;

заробітна плата, залежить від кількості годин та знань;

підписка на корисні ресурси, доступ до онлайн-бібліотеки та методичних курсів, speaking club, воркшопи і ще безліч можливостей для професійного і особистісного розвитку.

 

Відправити резюме можна за посиланням

Бариста (на вихідні)

ФОП Іщенко Ю.С.

досвід роботи баристою обов’язковий;

вміння швидко та якісно працювати в умовах великого потоку гостей;

відповідальність;

комунікабельність;

бажання навчатися та розвиватися в сфері кави.

приготування кавових напоїв відповідно до рецептів;

обслуговування гостей за барною стійкою;

підтримання чистоти та порядку на робочому місці;

виконання інших завдань, пов’язаних з роботою баристи.

гнучкий графік роботи на вихідних;

дружня атмосфера та можливість професійного зростання;

кавові знижки для співробітників;

конкурентна заробітна плата.

Відправити резюме можна за посиланням

Кухар, сендвіч-мейкер

Львівські Круасани

любити готувати або дуже хотіти навчитись;

працювати швидко та акуратно;

готовність дотримуватись правил.

готувати за рецептами по стандартам.

позмінний графік роботи 2/2 з 08:00 - 21:30;

15 змін + додаткові зміни за бажанням;

щомісячні бонуси у застосунок «Lviv Croissants»;

безкоштовний обід круасаном;

навчання всіх процесів «з нуля».

Відправити резюме можна за посиланням

Викладач програмування в дитячу IT-школу

ItBaza

базові знання комп’ютерної техніки та алгоритмізації;

знання однієї або кількох мов програмування;

вища або незакінчена вища освіта у сфері ІТ;

бажання навчатися та розвиватися у сфері освіти;

мати любов до дітей, вміти знаходити з ними спільну мову.

проведення занять за програмою КіберШколи з використанням готових методичних матеріалів;

перевірка домашніх завдань, надання учням зворотного зв’язку;

спілкуватися з батьками: передавати важливу інформацію, відповідати на питання;

брати участь у вдосконалені програми/навчального процесу.

навчання: компанія забезпечує практичні знання та підтримку на всіх етапах, розвиток разом з командою;

гідна оплата: отримувати стабільну погодинну оплату, дохід напряму залежить від відпрацьованих годин - жодних прихованих умов;

гнучкий графік: тільки вихідні та увечері в будні декілька годин - легко поєднувати з навчанням або іншими проєктами;

цінності: компанії важливо працювати чесно та прозоро - у відносинах з дітьми, батьками та всередині команди, працювати з довірою, відкритістю та повагою;

безпека: дбаємо про комфорт та безпеку - заняття проходять у перевірених, безпечних приміщеннях.

Відправити резюме можна за посиланням

SMM-менеджер

Love story

досвід роботи у SMM від 1 року;

вміння працювати з Instagram та іншими соцмережами;

креативність;

відповідальність;

вміння працювати з естетичними візуалами;

бажано - базові навички фото/відеозйомки та монтажу.

ведення Instagram та інших соціальних мереж студії;

створення цікавого, візуально привабливого контенту (фото, відео, сторіс);

написання текстів для постів та сторіз;

планування контенту та регулярна публікація;

зйомка контенту у студії за необхідності;

взаємодія з аудиторією: відповіді на коментарі та повідомлення;

аналіз результатів та пропозиції щодо покращення.

робота з брендом, що розвивається;

творча атмосфера та красивий контент -наповнений простір;

гнучкий графік;

конкурентна оплата праці.

Відправити резюме можна за посиланням

Бухгалтер в бухгалтерську фірму (ведення ФОП, ТОВ)

IBuh

ФОП Желєзнова Д.С.

мати досвід ведення ФОП, ТОВ від 1 року - також готові навчати;

знати законодавство та вміти працювати з програмами бухгалтерського обліку (1С, Медок/Соната, Фрізвіт, Електронний кабінет);

є впевненим користувачем ПК, інтернету;

мати базові навички роботи з ШІ;

порядність;

ввічливість;

відповідальність;

вміння проявити ініціативу;

комунікабельність;

самостійність;

активність;

аналітичне мислення;

багатозадачність;

бажання вчитись;

націленість на результат.

ведення обліку ФОП 1−3 групи;

ведення обліку ТОВ на загальній та спрощеній системі;

ведення ПДВ, розблокування ПН;

ведення кадрів: ЗП, лікарняні, відпустки і т.д.;

робота з клієнтами: спілкування, вирішення питань, нагадування про оплати/строки/відповідальність, моніторинг та рекомендації щодо роботи клієнта;

реєстраційні дії по ФОП: відкриття, закриття, зміна Кведів;

декретні по ФОП;

реєстрація/консультація по ПРРО;

введення ЗЕД, акцизу;

виконання завдань головного бухгалтера;

планування та облік виконаної роботи;

робота в різних облікових програмах, клієнт - банках, месенджерах.

робота в офісі ПН-ЧТ з 09:00 до 18:00,      ПТ до 17:00;

обід 13:00 – 13:50.

Відправити резюме можна за посиланням

 

Фахівець в технічну підтримку (service desk)

UKRSIBBANK BNP Paribas Group

освіта: бажано технічна;

досвід роботи: бажано мінімальний попередній досвід роботи в адмініструванні систем, технічній підтримці.

консультувати, приймати, реєструвати, супроводжувати та контролювати надання доступів до АБС банку, систем електронного банкінгу;

консультувати, приймати, реєструвати, супроводжувати та контролювати звернення користувачів з проблем АБС банку, систем електронного банкінгу;

супроводжувати інциденти в роботі АБС банку, систем електронного банкінгу; надавати інформацію користувачам про нові та існуючі інформаційні сервіси;

надавати документацію на прохання користувачів;

своєчасно формувати та надавати звітність у встановленому порядку;

проводити масові інформування користувачів у межах функціоналу підрозділу; контролювати рівень якості надаваних інформаційних сервісів в межах свого функціоналу.

офіційне працевлаштування;

медичне страхування та страхування життя, повністю оплачене банком;

заробітна плата на рівні провідних ТОП -роботодавців;

25 днів щорічної відпустки, додаткові дні відпустки на пам’ятні події, соціальні відпустки у відповідності до законодавства України;

щорічні перегляди заробітної плати відповідно до власної ефективності та фінансових показників банку;

навчання: Школа лідера, Сервіс дизайну, Бізнес аналітики, Data, Digital, Agile та програму розвитку талантів I-Players та широкий набір мікро-тренінгів (SQL, BI, EQ, тощо);

можливість брати участь у програмі внутрішньої та міжнародної мобільності до BNP Paribas Group;

підтримку працівників постійно навчатись та професійно розвиватись; щороку працівники складають індивідуальний план розвитку разом з керівником чи ментором і впевнено рухаються до мети;

програма «War&Life balance: як повернути життя в життя» - це практичні воркшопи з фахівцями для підтримки емоційного стану;

в рамках програми «New Ways of Working» дайджест з порадами від експертів щодо підтримки фізичного та ментального здоров’я;

рівні можливості: різноманітність, інклюзивність;

залучення до проєктів сталого розвитку та корпоративно - соціальної відповідальності

Відправити резюме можна за посиланням

Розробник 1C

Blisk

глибокі знання 1С 7 та впевнене володіння механізмами розробки;

досвід у впровадженні, кастомізації та адаптації 1С під потреби підприємства;

розуміння архітектури й знання типових конфігурацій BAS (КУП, МБ, УТ, БО, ЗУП);

вміння працювати з великими БД та оптимізувати швидкодію модулів;

бажання ділитися досвідом і водночас розвиватися разом з командою.

підтримувати те, що вже працює на відмінно;

оптимізувати та «підсилювати» систему;

швидко реагувати і виправляти, якщо раптом щось піде не так.

стабільна та конкурентна заробітна плата, відповідно до навичок;

офісний формат роботи (ПН-ПТ, 09:00 -17:00 СБ та НД - завжди вихідні);

комфортні умови: кава, чай, смаколики, дружня атмосфера;

всіляки плюшки від компанії: 15% корпоративного кешбеку, корпоративні подорожі по Україні та 20% знижки на медичні послуги у всеукраїнській лабораторії;

професійне оточення - є команда з 3 досвідчених 1С-спеціалістів, які знають систему зсередини.

Відправити резюме можна за посиланням

Хостес, менеджер рецепції

Tereveni

бажаний досвід роботи у сфері гостинності від 1 року;

вміння доброзичливо і спокійно спілкуватися;

щира посмішка;

відкритість;

харизма;

врівноваженість;

вміння співпереживати.

робота з гостями закладу: зустріч, привітання, супровід до столика;

прийом замовлень та бронювання столів по телефону;

готовність відповідати на всі запити гостей, навіть нестандартні - спокійно, з повагою та щирістю.

оплачуване навчання та адаптація;

безкоштовне корпоративне харчування;

медичне страхування;

навчання та розвиток, можливість освоїти нові навички;

корпоративні заходи та дружна команда, до якої дійсно хочеться повертатись щодня;

позмінний графік роботи: з 12:00 до 22:00;

стабільна та своєчасна оплата праці - двічі на місяць;

можливість карʼєрного зростання на інші позиції в компанії.

Відправити резюме можна за посиланням

Юрист

Правовий Лідер

вища юридична освіта;

знання законодавства та актуальної судової практики;

вміння працювати з великими обсягами інформації;

цілеспрямований спеціаліст, який хоче реалізувати себе у сфері юриспруденції;

кандидат, який готовий отримувати новий досвід;

амбіційна людина, яка хоче розвиватись та заробляти.

надання консультацій;

аналіз та побудова стратегії вирішення питання клієнта;

проведення комунікації;

супровід клієнта впродовж всього шляху вирішення проблеми;

комунікація з клієнтами онлайн;

підписання договорів на надання юридичних послуг.

графік роботи з 09:30 до 18:30;

професійний розвиток;

кар'єрний ріст;

практичний досвід роботи;

гідна заробітна плата;

система бонусів та премій;

офіційне працевлаштування;

дружній колектив;

навчання, тренінги;

зручне розташування офісу у центрі міста.

Відправити резюме можна за посиланням

Адміністратор кондитерської

крафтова кондитерська        Мус-Мус

бути наполегливим і працелюбним;

мати розуміння френдлі сервісу;

бути перфекціоністом у всьому, що стосується документації та інвентаризації.

 

спілкування з клієнтами;

видача замовлень;

прийом замовлень;

продаж десертів з вітрини;

ведення робочої документації;

все інше більш детально на співбесіді.

графік позмінний, орієнтовно 15 − 16 змін в місяць;

години роботи з 10 до 20 – 21;

офіційне працевлаштування;

оплата 2 рази в місяць.

Відправити резюме можна за посиланням

Рекрутер

ПрАТ Хлібпром

вища освіта;

бажано досвід роботи на аналогічній посаді від 1-х року;

вміння працювати з різноплановими вакансіями одночасно;

високі комунікативні здібності;

наполегливість;

бажання розвиватися.

пошук кандидатів: робота з джоб - сайтами, соціальними мережами, навчальними закладами, ярмарки вакансій;

організація набору та відбору спеціалістів;

проведення телефонних інтерв'ю, первинних співбесід, організація співбесід з замовникам вакансій;

оцінка кандидатів;

ведення бази кандидатів.

офіційне працевлаштування згідно з КЗпП;

вчасна та достойна заробітна плата;

навчання та розвиток;

кар'єрні можливості всередині компанії;

скорочений робочий день у п’ятницю до 16:00.

Відправити резюме можна за посиланням

Адміністратор рецепції

Optima Hotels & Resorts

хороші навички роботи з ПК;

грамотна українська мова, знання англійської;

знання базових стандартів обслуговування;

досвід роботи бажаний.

прийом і розміщення гостей готелю;

робота з касовим апаратом, готівкою;

допомога гостям, в разі виникнення потреби;

робота за стандартами служби прийому і розміщення.

стабільна заробітна плата;

можливість професійного росту та кар'єрного розвитку;

знижки на проживання в готелях і харчування в ресторанах мережі;

позмінний графік 2/2 12год (денні та нічні зміни);

для кандидаті без профільної освіти при працевлаштуванні є можливість безкоштовно пройти навчання в навчальному центрі з державною ліцензією і отримати свідоцтво кваліфікованого робітника;

офіційне працевлаштування та соціальний пакет.

Відправити резюме можна за посиланням

Бариста

ТОВ Руда Н.В.

позитивне мислення;

відповідальність;

бути позитивним та енергійним.

приготування кавових та інших напоїв згідно тех карт;

обслуговування та розрахунок клієнтів;

забезпечення чистоти та порядку на робочому місці;

слідкування за залишками та їх замовлення.

позмінний графік роботи;

комфортні умови праці;

стабільна заробітна плата та можливості розвитку;

офіційне працевлаштування.

Відправити резюме можна за посиланням

Англійський вчитель

ФОП Кушнір А. О.

досвід роботи з дітьми - від 1 року;

бажання працювати з дітьми, активна життєва позиція, творчий потенціал;

бажання навчатися і розвиватися.

проведення занять з дітьми від 5 до 16 років згідно програми;

проведення індивідуальних занять;

консультування батьків з питань навчання дітей;

проведення пробних занять;

ведення нескладної звітності.

графік роботи: часткова зайнятість, гнучкий графік (обговорюється);

оплата залежно від кількості дітей; підходить робота для студентів або тим, у кого є основна робота і може брати дітей на другу половину дня;

навчання за рахунок компанії;

знижка на навчання особистих дітей в центрах;

перспективи зростання і розвитку всередині компанії.

Відправити резюме можна за посиланням

укладальники - пакувальники

ПрАТ «Концерн Хлібпром» ВП ВінницяХліб

ТМ Agrola, ТМ Вінниця Хліб, ТМ Люблянна, ТМ 2Go, ТМ Bandinelli,

ТМ Harmony Sentivi

уважність до деталей;

пунктуальність;

охайність;

мати бажання працювати й розвиватися;

студент (2 – 4 курс) або випускник коледжу.

складання готової продукції на вагонетки, у лотки, контейнери;

відбраковування готової продукції за органолептичними ознаками;

перевезення готової продукції на контейнерах у остивочну;

підтримання чистоти та порядку на робочому місці.

стабільна робота у сучасному виробничому середовищі;

офіційне працевлаштування згідно з КЗпП;

змінний графік роботи: денна зміна - з 07:00 до 19:00; нічна зміна - з 19:00 до 7:00;

вчасна та прозора оплата праці - двічі на місяць;

можливість проходження практики або дуального навчання;

реальний шанс залишитися в команді після навчання;

корпоративні знижки на продукцію концерну;

медичне страхування;

харчування: чай, кава, хлібні вироби;

безкоштовний спецодяг.

надіслати коротку інформацію про себе (ПІБ, курс, спеціальність, номер телефону) за адресою: This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it. або телефонуйте +380673500997- Юлія Солецька

КУХАР-УНІВЕРСАЛ

Coffee Borodaкав'ярня на Поділлі (Зодчих, 12)

 

готувати сніданки, перші страви, сендвічі та інші позиції меню за технологічними картами;

стежити за смаком, ароматом і виглядом кожної страви - щоб гості казали «вау, як смачно!»;

підтримувати чистоту на кухні, обладнання та інвентар у порядку;

дотримуватись усіх стандартів зберігання та обробки продуктів;

контролювати залишки продуктів і подавати заявки на закупівлі;

працювати у команді - разом із бариста та офіціантами, щоб кухня і зал працювали як єдиний механізм.

команду - двигун і підтримуюче керівництво;

комфортний простір і сучасне обладнання;

бонуси та корпоративні плюшки;

графік 2/2 (з 08:00 – 20:00 або з 10:00 до 22:00).

За всіма деталями звертайтесь за телефоном:  +380733799976 - HR Ірина.

адміністратор

пакувальник

 

Доставка "Пако"

 

 

графік: 11:00 – 22:00, позміний 3/3;

компанія забезпечує харчування та розвозку персоналу;

дружній колектив та комфортні умови роботи.

Адреса: вул. Юності, 14

контакт: 098 123 29 66 – Вікторія

Викладач англійської, німецької мов

розвивальний центр Успішна Дитина

знання мов;

вільне володіння мовою;

вміння працювати з дітьми дошкільного та шкільного віку.

проведення занять з англійської (німецької) мови для дітей та підлітків;

допомога у виконанні домашніх завдань та покращення загального рівня знань та навичок.

зручне місце розташування;

дружній колектив;

постійний потік дітей.

Відправити резюме можна за посиланням

Юрисконсульт

Мережа права

юридична освіта та базові знання юриспруденції;

досвід у консультуванні клієнтів/громадян;

здатність працювати з великими обсягами інформації;

високий рівень тайм-менеджменту, самоорганізації.

досконале знання усіх послуг напрямку з посиланням на закони та нормативно-правові акти;

консультувати клієнтів телефоном та в офісі щодо послуг компанії;

проводити первинну юридичну експертизу ситуації клієнта;

укладати договори з клієнтами;

вести облік взаємодії з клієнтами у CRM-системі;

супроводжувати процес оплати від клієнта (нагадування, координація).

стабільність: компанії вдалося адаптувати бізнес до нових умов та попри все надалі розвиватися;

навчання: будете мати постійно підтримку ментора з навчання протягом всього періоду стажування;

сучасність: зручна операційна система, яка оптимізує процеси роботи;

кар'єрний розвиток: можливість горизонтального та вертикального росту та ротації в інші департаменти;

заробітна плата;

високий рівень корпоративної культури: подорожі разом з командою, корпоративні подарунки, доступ до системи знижок від компаній-партнерів, додатковий вихідний у день народження, а також збільшення кількості відпускних днів залежно від стажу роботи в компанії;

локація: м. Вінниця, вул. Магістратська, 5.

Відправити резюме можна за посиланням

Менеджер з продажу в маркетингову компанію

GE Marketing

відповідальність;

ініціативність;

любити спілкуватися з людьми;

вміти бути наполегливим, коли це потрібно;

мати амбіції й не стояти на місці.

зустрічатися з власниками та керівниками бізнесів;

презентувати рішення напряму й домовлятися про співпрацю;

допомагати бізнесам розвиватися тут і зараз.

робота без рутини – кожен день нові люди та нові історії;

графік ПН-ПТ, з 09:00 до 18:00;

навчання за рахунок компанії (досвід не потрібен – навчимо);

оплачуване стажування;

щотижневі виплати комісії;

бонуси та система мотивації;

карʼєрне зростання – від стажера до керівника відділу.

Відправити резюме можна за посиланням

 

Кухар

кафе Орігамі

відповідальність;

чіткість в роботі;

охайність.

приготування страв згідно з технологічними картами;

відповідальне відношення до чистоти робочого місця;

чітке виконання поставлених вимог та задач.

конкурентна заробітна плата;

гнучкий графік роботи з 10:00 до 20:00;

безкоштовне харчування;

знижки та бонуси для всіх працівників.

Відправити резюме можна за посиланням

 

Бариста

ФОП  Онищук А. Г.

бажання працювати і розвиватися у галузі кави;

відповідальність;

пунктуальність;

готовність працювати в команді;

вміння швидко вчитися і пристосовуватися до нових умов.

приготування кавових напоїв згідно з рецептами компанії;

обслуговування відвідувачів кавʼярні;

підтримання чистоти і порядку на робочому місці;

дотримання стандартів обслуговування та якості кавових напоїв,

графік роботи: будні з 16.00 до 22.00,  вихідні з 08.00 до 22.00;

лише офіційне працевлаштування.

Відправити резюме можна за посиланням

 

Юрист

ФОП           Герасимчук О.О.

юридична освіта;

вміння формувати процесуальні документи;

грамотна ділова українська мова;

навички спілкування, в тому числі по телефону;

упевнена робота з комп’ютером, зокрема Word, Excel, PDF, Google Диск, Gmail;

уважність;

мегавідповідальність.

готувати адвокатські запити, клопотання, позовні заяви, скарги, заяви, і т.п.;

готувати інформаційні запити до органів державної влади;

працювати з ЄДР судових рішень;

оформлювати договори з клієнтами;

надавати юридичні консультації;

відстежувати зміни в законодавстві;

працювати з документацією.

 

Відправити резюме можна за посиланням

 

Тістороб

ПрАТ Хлібпром

cередня освіта/вища освіта;

досвід роботи в харчовій та переробній галузі;

відповідальність;

уважність;

акуратність.

ведення процесу приготування тіста за всіма технологічними фазами на тістомісильних машинах періодичної дії;

розрахунок кількості сировини на заміс згідно рецептур в залежності від замовлення;

використання для замісу тіста тільки підготовлену до виробництва сировину: розпаковану, розчинену, помиту та перебрану - згідно вимог правил ведення технологічного процесу на хлібопекарських підприємствах.

офіційне працевлаштування згідно КзпП;

вчасна, прозора оплата праці;

корпоративні знижки на продукцію концерну;

медичне страхування.

Відправити резюме можна за посиланням

 

Посада

Підприємство

Вимоги до кандидатів:

Посадові обов’язки:

Умови праці:

Як податися?

Контент-менеджер у квітковий бутік

Rosso

досвід у контенті або портфоліо;

вміння знімати естетично, в трендах, «нативно»;

розуміння Instagram та сучасної подачі;

акуратність;

швидка комунікація;

відповідальність;

любов до краси, деталів та квітів - великий плюс.

створювати фото та відео для Instagram (сторіс, рілс, контент для стрічки);

знімати процеси: складання букетів, атмосфера салону, збори замовлень;

монтувати стильні, ніжні, естетичні відео;

генерувати ідеї для контенту та допомагати з візуальною айдентикою бренду.

робота з красивим продуктом у преміум просторі;

гнучкий графік / погодинна або проєктна оплата;

атмосфера підтримки, творчості й розвитку;

можливість рости разом з брендом.

Відправити резюме можна за посиланням

Бармен-бариста

ФОП             Костецький А. Е.

досвід роботи барменом або баристою від 1 року;

відкритість до спілкування та вміння працювати з різними людьми;

бажання вчитися і розвиватися у сфері приготування кави та напоїв;

відповідальність;

акуратність;

готовність працювати у команді;

освіта не має значення – компанія цінує практичний досвід і бажання працювати.

готувати смачні кавові напої та коктейлі, створюючи затишну атмосферу для гостей;

обслуговувати відвідувачів, підтримувати доброзичливий контакт і допомагати з вибором напоїв;

підтримувати чистоту і порядок на робочому місці, забезпечувати своєчасне поповнення запасів;

співпрацювати з командою ресторану, щоб кожен гість залишився задоволеним;

дотримуватися стандартів якості і безпеки приготування напоїв.

стабільна повна зайнятість з конкурентною зарплатою;

дружня атмосфера в невеликому, але згуртованому колективі;

можливість професійного росту та освоєння нових навичок;

зручне розташування у Вінниці, комфортні умови праці;

підтримка керівництва і комфортні робочі графіки.

Відправити резюме можна за посиланням

Менеджер з продажу

Ledua

вік від 18 років;

бажання працювати у сфері продажів;

вміння ефективно спілкуватися з клієнтами;

готовність до виконання поставлених цілей і завдань;

комунікабельність;

вміння працювати в команді.

проведення активних продажів світлодіодної продукції;

консультування клієнтів з питань вибору та використання світлодіодних виробів;

пошук нових клієнтів та розширення клієнтської бази;

підтримка відносин з постійними клієнтами;

дотримання встановлених стандартів обслуговування клієнтів.

стабільний графік роботи;

заробітна плата залежно від продажів;

можливість кар'єрного росту та професійного розвитку;

дружній колектив та підтримка з боку керівництва.

Відправити резюме можна за посиланням

Кухар гарячого процесу

ChaCha

вміння працювати в команді;

відповідально відноситись до поставлених завдань;

досвід на посаді вітається;

готувати з любов’ю;

вміти швидко реагувати на стресові ситуації.

готувати з любов`ю та натхненням;

приготування страв з дотриманням технологічних карт;

працювати в швидкому темпі;

дотримання санітарних норм.

гнучкий графік роботи;

своєчасна виплата заробітної плати;

дружня атмосфера в колективі;

швидке кар'єрне зростання;

смачні обіди та вечеря;

щорічна оплачувана відпустка (24 календарних дні).

Відправити резюме можна за посиланням

Експедитор

ТОВ Рошен-Поділля

відповідальність;

порядність;

охайний зовнішній вигляд;

надійність;

вміння працювати в команді;

готовність до ненормованого робочого дня.

доставка кондитерських виробів та обладнання до торгових точок, прийомка та вигрузка;

оформлення супроводжувальної документації на вантаж.

офіційне працевлаштування;

своєчасна заробітна плата (два рази на місяць: аванс та заробітна плата);

можливість кар'єрного зростання;

робота в дружньому колективі;

графік роботи: вівторок - субота з 07:00 год;

вихідні: неділя - понеділок.

Відправити резюме можна за посиланням

SMM-менеджер

Mobilsab

досвід роботи у SMM від 1 року або бажання швидко навчатися;

впевнене володіння соціальними мережами і розуміння їх специфіки;

креативність;

відповідальність;

бажання розвиватися у маркетингу;

вміння працювати з текстом і базовими графічними редакторами буде перевагою;

відкритість до нових ідей і готовність працювати у команді;

компанія рада прийняти студентів, які хочуть здобути практичні навички.

планувати та створювати цікаві й корисні пости для соціальних мереж;

вести акаунти компанії у TikTok, Instagram та інших актуальних платформах;

взаємодіяти з аудиторією: відповідати на коментарі, вести діалог, підтримувати позитивний імідж;

аналізувати ефективність публікацій і пропонувати ідеї для покращення;

слідкувати за трендами у соцмережах і впроваджувати їх у роботу.

зручний формат неповної зайнятості - ідеально підходить для студентів та тих, хто шукає гнучкий графік;

заробітна плата, яка залежить від навичок і результатів;

дружня атмосфера і підтримка команди, яка цінує кожного співробітника.

Відправити резюме можна за посиланням

Викладач програмування в дитячу IT-школу

всеукраїнська школа програмування для дiтей Logika

енергійні та вмотивовані викладачі, які ладнають із комп’ютером на «ти» та мають активний підхід до своєї роботи;

бажано, але не обов’язково - знання у Python, Scratch або Roblox Studio (або ж досвід із іншими мовами програмування та бажання вивчати нове);

великою перевагою буде вища освіта в області ІТ або ж педагогіки/психології;

кандидати з досвідом роботи з дітьми в пріоритеті;

якщо ще не має досвіду, але є хист і бажання, школа пропонує навчання і підтримку.

проводити заняття із використанням уже готових методичних матеріалів школи Logika;

створювати та підтримувати дружню робочу атмосферу;

слідкувати за результатами учнів;

давати звіти за шаблонами;

отримувати задоволення від роботи із майбутнім нашої країни.

робота у вихідні (субота, неділя);

заробітна плата;

постійне навчання за рахунок компанії від наших професіоналів;

зручні локації;

круте ком’юніті однодумців.

Відправити резюме можна за посиланням

Фахівець з обліку

KNESS Group

Вища освіта, бажано облік та аудит або енергетичного фаху;

досвід роботи від 1-го року;

вміти пріоритизувати задачі;

знати постанови, розпорядження, накази, методичні, нормативні та інші керівні матеріали з питань розроблення, оформлення та застосування технічної документації;

бути ознайомленим з останніми тенденціями ринку електричної енергії;

вміти орієнтуватись у стандартах та нормативах з підготовки виробництва, швидко знаходити необхідну інформацію;

мати управлінські якості, здатність забезпечити виконання цілей;

чесність та порядність.

своєчасне оформлення та контроль всієї необхідної технічної документації відповідно до переліку;

систематичне внесення уточнень, доповнень та змін до переліку технічної документації;

збирання та обробка інформації щодо роботи ФЕС та УЗЕ;

систематизувати, обробляти та готувати дані для складання необхідних звітів.

роботу в успішній енергетичній компанії, яка створює інновації, є соціально відповідальною, має відкриту культуру та цінує ідеї співробітників;

цікаві проєкти в Україні та за кордоном;

стабільність завдяки офіційному працевлаштуванню з дотриманням КЗпП України;

конкурентний компенсаційний пакет;

медичне страхування;

сучасний та комфортний офіс із кухнями, зонами відпочинку та простором для спільної роботи;

перспективу професійного розвитку через внутрішні програми навчання, обмін досвідом і систему наставництва;

стати частиною дружньої до ветеранів команди.

Відправити резюме можна за посиланням

Менеджер школи програмування

Robocode

цінувати людей понад усе – для компанії дуже важлива команда та екологічні відносини у ній;

лідер для своєї команди - той, хто поведе за собою до досягнення цілей;

організованість - налаштовувати робочі процеси так, щоб вони були реально ефективними;

самостійність;

ініціативність;

системність;

проактивність;

клієнтоорієнтованість - компанія надає якісні послуги та сервіс, важливо щоб кандидат та компанія були на одній хвилі.

організація процесів роботи школи;

управління командою;

контроль фінансової діяльності та матеріального забезпечення локації;

супровід клієнтів та підвищення лояльності;

реалізація цілей та планів компанії;

проведення маркетингових заходів для розвитку локації.

графік роботи: СБ та НД з 09:30 до 18:30. ПН, ВТ, ПТ з 10:00 до 18:00; (години та тип роботи: віддалено/на філії) може залежати від розкладу філії, але не більше 5 робочих днів на тиждень;

компанія надає всі необхідні матеріали для надання якісного сервісу;

регулярна прокачка hard та soft skills;

корпоративна форма;

поетапна адаптація та сапорт;

подарунки до дня народження;

спільні корпоративи та цікаві конкурси;

50% знижки для дітей (братів/сестер) співробітника на навчання;

подарунки дітям співробітника до НР.

Відправити резюме можна за посиланням

Кухар

ЗДО №33, КЗ ВМР

бажання працювати з дітьми та створювати для них смачні страви;

відповідальність;

уважність до деталей;

вміння працювати у команді;

бажано мати освіту з професії кухаря або відповідне професійне навчання.

приготування смачних та здорових страв для дітей дошкільного віку відповідно до затвердженої раціонної таблиці;

дотримання санітарних норм і правил під час обробки продуктів та приготування страв;

забезпечення чистоти та порядку на кухні;

співпраця з іншими працівниками закладу для забезпечення дітям смачного та збалансованого харчування.

графік роботи: І зміна - 06:00 до 15:00; ІІ зміна - 08.00 −17.00;

офіційне працевлаштування;

можливість професійного зростання та навчання;

дружелюбний колектив та тепла атмосфера.

Відправити резюме можна за посиланням

Бариста

English love

знання англійської мови на рівні Intermediate;

вміння працювати в команді та доброзичливе ставлення до гостей;

бажання навчатися та розвиватися у галузі кавового сервісу;

вміння працювати в швидкому темпі та в стресових ситуаціях;

досвід роботи на аналогічній посаді буде перевагою, але не є обов’язковим.

приготування та подача кавових напоїв згідно зі стандартами компанії;

обслуговування гостей, надання консультацій щодо меню;

забезпечення чистоти та порядку на робочому місці;

робота з касовим апаратом та звітність по продажах.

гнучкий графік роботи, що дає можливість об'єднувати роботу з навчанням або іншими зайнятостями;

кар'єрний розвиток та можливість отримання нових навичок у сфері кавового сервісу;

дружня та позитивна робоча атмосфера;

конкурентна заробітна плата та бонусна система.

Відправити резюме можна за посиланням

Бухгалтер

Скіфія СК (Євробуд)

вища освіта (бажано економічна/бухгалтерська);

досвід роботи від 1 року на аналогічній посаді;

знання податкового законодавства (ПДВ);

впевнене володіння бухгалтерськими програмами: 1С, Медок, УТП, БАС бухгалтерія, Вчасно;

уважність;

відповідальність;

пунктуальність.

ведення обліку ПДВ та податкових накладних;

контроль реєстрації податкових накладних в ЄРПН;

робота з первинною документацією.

стабільна робота у надійній компанії;

офіційне працевлаштування;

дружній колектив;

своєчасна виплата заробітної плати.

Відправити резюме можна за посиланням

Помічник керівника

ФОП (гастропаб)  Сидоренко О.В.

досвід роботи від 1 року (можна навіть в суміжних сферах);

відповідальність;

організованість;

уважність до деталей;

здатність швидко навчатися і працювати в динамічному середовищі;

відкритість до спілкування та вміння працювати в команді;

готовність допомагати і підтримувати колег.

підтримка керівника у вирішенні організаційних питань та плануванні робочих процесів;

координація комунікації між різними підрозділами гастропабу;

контроль виконання поточних завдань і допомога в їх оперативному вирішенні;

підготовка документів, ведення обліку та звітності;

участь у організації заходів та внутрішніх процесів закладу;

ефективна комунікація з командою та партнерами;

своєчасне виконання доручень керівника;

забезпечення безперебійної роботи офісу та допомога у вирішенні поточних питань;

підтримка позитивної атмосфери та командного духу.

стабільна робота з офіційним оформленням та комфортними умовами;

заробітна плата;

повна зайнятість у дружньому колективі, де цінують кожного співробітника;

можливість професійного росту та розвитку разом із нами;

зручне розташування у центрі Вінниці;

підтримка та розуміння особливих потреб - відкриті й толерантні.

Відправити резюме можна за посиланням

Адміністратор закладу

ФОП (гастропаб) Сидоренко О.В.

мати досвід роботи адміністратором або у сфері обслуговування від 1 року;

відкритість;

відповідальність;

організованість;

людина, яка любить спілкуватися з людьми;

вміти працювати в команді і вести декілька справ одночасно;

готовність брати на себе відповідальність за якість роботи закладу;

бажання розвиватися і вдосконалювати свої навички.

координація роботи закладу: контроль за якістю обслуговування, дотриманням стандартів та порядку;

взаємодія з гостями: вітати, консультувати, реагувати на побажання та допомагати створити комфортну атмосферу;

організація роботи персоналу: розподіл завдань, контроль графіків, підтримка команди;

ведення документації та звітності, контроль за наявністю запасів і матеріалів;

співпраця з постачальниками та партнерами;

підтримка чистоти і безпеки у закладі;

забезпечувати максимально комфортний досвід для гостей;

підтримувати професійний рівень обслуговування та гостинності;

ефективно організовувати роботу команди, щоб кожен день у «Абсент Драйв» був успішним;

своєчасно реагувати на будь-які питання чи ситуації, що виникають у закладі;

сприяти розвитку позитивної атмосфери серед колег та гостей.

стабільна робота у дружньому колективі з комфортним графіком;

конкурентна заробітна плата, залежно від навичок та результатів;

можливість професійного та особистого розвитку;

підтримка та повага у команді, де цінують кожного;

робота в атмосфері, де поєднуються якісна кухня, тепла гостинність і справжня любов до справи;

особлива увага ветеранам - компанія підтримує тих, хто захищав нашу країну.

Відправити резюме можна за посиланням

TikTok maker

My Food

творча людина, яка любить TikTok і розуміється на сучасних вірусних форматах;

не обов’язково з досвідом - відкриті до студентів і тих, хто хоче розвиватися у сфері цифрового контенту;

людина, яка вміє працювати в команді та відкрито ділитися ідеями.

створювати креативні відео для TikTok, які привертають увагу та надихають людей обирати My Food;

втілювати свіжі ідеї, слідкувати за трендами та адаптувати їх під бренд;

допомагати розвивати онлайн-спільноту, залучати нових клієнтів через цікаві відео;

відстежувати ефективність контенту та пропонувати покращення.

гнучкий графік неповної зайнятості, який зручно поєднувати зі студентським життям чи іншими справами;

можливість працювати у дружній, підтримуючій команді, де цінують кожного;

простір для творчості та реалізації власних ідей;

перший крок у кар'єрі у сфері digital -маркетингу та соціальних мереж.

Відправити резюме можна за посиланням

SMM-менеджер

Gold Pike

вміння створювати креативний та привабливий контент;

високий рівень комунікабельності;

зацікавленість в ювелірній галузі та бажання навчатися, експерементувати та розвиватися.

розробка та виконання стратегії соціальних медіа для просування бренду Gold Pike;

створення та оптимізація контенту для різних платформ соціальних мереж, включаючи Facebook, Instagram, і TikTok;

підтримка та аналіз сторінок компанії в соціальних мережах;

моніторинг трендів та аналіз конкурентів в соціальних мережах для постійного покращення стратегії SMM.

конкурентна заробітна плата;

можливість професійного та кар'єрного росту в компанії;

співпраця з творчою та дружньою командою.

Відправити резюме можна за посиланням

Маркетолог

група компаній Автомир

знання інструментів digital-реклами, навички в SMM;

уміння працювати з великими обсягами інформації та з Photoshop, Lightroom, відеоредакторами;

творчий потенціал і вміння генерувати ідеї;

бажання до особистого та професійного розвитку.

організація рекламних компаній;

аналіз та звітність;

проведення комплексу маркетингових заходів щодо просування і розвитку автомобільного бренду;

ведення соціальних мереж, створення контент-плану, розробка макетів;

створення фото і відео контенту.

офіційне працевлаштування;

графік: 09:00 до 18:00 (ПН-ПТ);

комп’ютеризоване робоче місце та безлімітний зв’язок;

нові цікаві знайомства, корисні зв’язки та насичене корпоративне життя.

Відправити резюме можна за посиланням

TikTok Creator

туристичний клуб Бідняжка

відповідальність;

креативність;

щирість;

з почуттям гумору.

регулярна генерація ідей;

створення роликів для залучення й утримання цільової аудиторії;

періодично можуть бути задачі по ТЗ від маркетолога;

ролики мають бути унікальним та напряму, або опосередковано мають стосуватись подорожей тур-клубу/туристичної тематики.

працювати повністю дистанційно, або ж приходити на офіс у Вінниці;

заробітна плата;

можливість їздити в подорожі тур-клубу безкоштовно, або по собівартості для відзняття контенту - все залежить від самої подорожі й погоджується з організатором подорож.

 

Відправити резюме можна за посиланням

Бухгалтер (єдиний) на підприємство

ТОВ Павлов В. А.

досвід роботи від 1-го року;

вища освіта в області обліку та фінансів вітається;

розуміння податкового законодавства та бухгалтерського обліку;

вміння працювати з бухгалтерськими програмами (Медок, електронний кабінет, 1С 8.3, BAS, клієнт банк та інші програми);

уважність до деталей та висока організованість;

здатність працювати в команді та виконувати завдання вчасно;

досвід роботи із ТОВ (з ПДВ) та ФОП (2 та 3 група).

ведення бухгалтерського обліку та інше.

стабільна заробітна плата з регулярним переглядом;

дружня та професійна команда, яка максимально підтримує;

адреса: м.Вінниця, вул. Соснова, буд. 17;    (р-н «Зах. Автовокзал);

графік роботи: обговорюється при співбесіді;

формат роботи: віддалений доступ / частково в офісі.

Відправити резюме можна за посиланням

Спеціаліст відділу виплат

Страхова Група ТАС

середня або вища освіта (юридична, економічна);

бажано досвід роботи в страховій, юридичній та банківській сфері;

обов’язкове знання будови автомобіля;

впевнений користувач ПК.

регулювання страхових випадків за договорами ОСЦПВ та КАСКО;

розгляд документів по страховим випадкам;

підготовка проектів рішень.

можливість застосувати напрацьований досвід та вміння;

кар'єрне зростання та підтримка керівництва;

офіс: вул. Брацлавська, 62;

широкі можливості самореалізації, отримання нових знань і навичок.

Відправити резюме можна за посиланням

Діловод-кадровик

ЗДО, ПО Бейбі бест

досвід роботи діловодом - обов’язковий;

досвід у навчальних закладах –перевага;

знання документообігу, діловодства;

уважність;

відповідальність;

організованість.

 

ведення вхідної та вихідної документації;

реєстрація, облік і зберігання документів;

підготовка листів, наказів, довідок;

робота з архівом;

взаємодія з адміністрацією та підрозділами.

 

стабільний графік 09:00 −18:00;

вихідні: субота та неділя;

офіційне працевлаштування.

 

Відправити резюме можна за посиланням

Бухгалтер з нарахування зарплати

Вінницька дитяча музична школа №2

досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року;

освіта - незакінчена вища або вища, бажано в галузі бухгалтерії, економіки чи фінансів;

впевнене користування бухгалтерськими програмами та MS Excel;

відповідальність;

уважність до деталей;

дотримання конфіденційності;

бажання працювати в стабільному колективі та розвиватися професійно;

знання актуального законодавства щодо нарахування заробітної плати.

нарахування заробітної плати працівникам школи згідно з діючим законодавством та внутрішніми нормативами;

підготовка і подання необхідної звітності для контролюючих органів;

контроль правильності нарахувань та своєчасне оформлення виплат;

участь в автоматизації процесів нарахування зарплати.

стабільна робота;

повний робочий день з офіційним працевлаштуванням;

конкурентна заробітна плата;

можливість професійного зростання та навчання.

Відправити резюме можна за посиланням

Бухгалтер з заробітної плати

КНП ВОР Клінічний Центр інфекційних хвороб

освіта «Облік і аудит», «Фінанси»;

впевнений користувач - М.Е.doc, Excel, Word, Афіна;

відповідальність;

організованість;

комунікабельність.

повний розрахунок заробітної плати;

нарахування відпускних, лікарняних, премій та інших виплат відповідно до чинного законодавства;

підготовка та подання обов’язкової звітності до податкових органів, Пенсійного фонду та Фонду соціального страхування;

взаємодія з контролюючими органами під час перевірок;

ведення бухгалтерського обліку.

офіційне працевлаштування з першого робочого дня;

графік 08.30 год.— 16:50 год., ПН.-ПТ.

Відправити резюме можна за посиланням

Юрист, адвокат

Центр правової допомоги

вища юридична освіта;

знання законодавства та актуальної судової практики;

досвід роботи з цивільними та адміністративними справами буде перевагою;

вміння працювати з великими обсягами інформації;

грамотна українська мова.

надання безоплатних консультацій клієнтам компанії;

аналіз проблематики клієнта та побудова стратегії рішення;

аналіз документації клієнта;

залучення клієнтів до співпраці, надання фактичної юридичної допомоги відповідно договору;

супровід клієнта на усіх етапах розв’язання питань;

претензійно - позовна робота;

підготовка процесуальних документів;

медіація;

судове врегулювання проблем клієнтів, представництво.

графік роботи: 5/2 з 09:30 до 18:30;

професійний розвиток;

кар'єрний ріст від юриста до керівника;

практичний досвід роботи;

нестандартні ситуації та стратегії вирішення;

досвідчений колектив;

гідна заробітна плата;

здорова команда ідейних людей;

офіційне працевлаштування;

корпоративний зв’язок;

дружній колектив;

цікаві проєкти;

навчання, тренінги;

навчання/стажування – неоплачувані;

зручне розташування офісу в центрі міста.

Відправити резюме можна за посиланням